曾几何时，留学是逃离大环境内卷的新出路。
然后，越来越多的留学家庭发现：一边是高额的留学费用，一边是留学学历“贬值”的担忧，加上网络上对于海归孜孜不倦的唱衰，不论是正在准备申请，还是正在求学，抑或正在求职的留学家庭，或许都有这样的疑问：
现在回国求职的海归薪资究竟如何？
今天就跟大家聊一聊这些问题。
英国海归薪资爆料，有人月薪不足1万选择留英一时爽，归国求职火葬场！现在去英国读一年硕的同学真的不要太多，经过雅思考试和留学中介的洗礼，起早贪黑熬夜赶due，好不容易拿下学位证，一回国就面临着更加激烈的竞争。
留学君采访了身边5位刚刚回国工作的英硕同学，从他们爆料出的薪资情况，也能大体了解到目前英硕的市场行情。
Anna，毕业于曼彻斯特大学电力系统工程硕士，工作地点北京，体制内工程师月薪接近1W。
Maggle，毕业于剑桥大学金融与经济硕士，工作地点深圳，资产管理公司月薪2W。
Emily，毕业于曼彻斯特大学工程项目管理硕士，工作地点上海，机械制造售后索赔月薪7K。
Kate，毕业于伦敦玛丽女王大学会计与金融硕士，工作地点上海，会计事务所月薪6K。
Tina，毕业于伦敦大学学院，工作地点北京，影视公司管培生月薪7K。
从上面的薪资可以看到，名校海归刚毕业就可以拿到20K的月薪，体制内的薪资待遇也不错，不过大部分还是维持在6K-10K左右。虽然行业、企业和地区对薪水高低的影响很大，但是这些扎心的薪资爆料同样也体现出实力的重要，“出国镀金”后企业也会看你会不会被火烧坏……
至此，一个非常值得留学群体思考的问题随之而来。那就是，留学生如何才能提高回国就业的竞争力？
高薪海归大都做到以下3点出国留学是为了将来有更好的发展，学成归国也是因为看好国内未来的潜力。接下来，说一说这几年接触了很多留学生后，总结的一些关于就业的建议。1、重视实习和全职工作经历
留学生读书期间应当积极开展职业社交，寻求实习机会。一方面实现能力的提升，另一方面也能丰富自己的简历，在求职的时候给雇主留下深刻的印象。
领英《人才流动与薪酬趋势报告》报告表明，海归群体中近七成具有一定的海外工作经验，具有1年以上，特别是3年以上海外工作经验的海归比例提升明显。可以看到，越来越多的海归选择毕业后先在国外工作一段时间。2、调整心态，做好职业规划
海外留学生确实存在着不可否认的自身优势，但即使是在海外接受高等教育的学生，也常常因为忽视职业规划，导致在进入职场后难以调整心态来适应变化。
因此一旦留学生选择回国，就要快速从国外的环境中脱离出来，正视国内外工作环境、薪资差别产生的落差。一般来说，从国外回到中国，薪资水平首先会打一个大折扣，很多留学生回国一开始常常会抱怨工资太低。但对于有海外背景的人才来说，摆脱“海归光环”的束缚，用实力与视野做出选择，才是开启一份事业的第一步。3、提前熟悉国内就业环境
如果一开始就有回国工作的打算，不仅需要提前熟悉行业的模式，还需要了解中国的商业环境。要不断的