近日，在论坛中，笔者看到有位90后的硕士生吐槽：他现在在一线城市的国企工作，年薪虽然20万，可是他却觉得这样的年薪在一线城市里只能说是中等偏上，而且一线城市的消费水平，尤其是房价以及其他花销都非常高，所以年薪20万更是让他觉得在一线城市里压力有些大。
不少网友看到后也是纷纷展开热议，有位网友吐槽：如果是在一线城市工作，其实年薪这么高并不算什么，毕竟有很多基层人员，他们通过自身能力和学历就能够拿到这么高的标准，但是在面对高房租高房价或者高消费的时候，这些工资显然只能够面支撑正常的花销，想要通过工资来买房或者是做一些高消费，确实有些艰难！
笔者认为：现在很多员工都渴望自己能够得到领导重视，所以都在不断提升能力，但是在一线城市里，即便是工资很高，却还是要去承受各方面的综合压力，无论是领导给予的考察压力，还是在公司里跟同事相处的压力，这些员工都要坦然应对。
因为一方面有些领导他们会对员工进行暗中考察，如果员工能够通过考察，就能够获得领导的栽培和培养，但是如果员工身上没有潜力，那么领导便不会提拔员工，反而是把员工弃用，另外一方面很多员工在职场就是希望能够努力配合好领导工作，进而更快的升职加薪，但是如果并不具备一定的实力和能力，那么只会被领导所排斥。
所以笔者也是建议大家，在一线城市里应该努力的配合好你的工作，千万不要让领导有排斥你的情绪，努力地跟领导问号关系，才能够帮助你拓展人脉资源，获得更多的资源支持。当领导给你安排重要工作的时候，其实就是给予你更多的锻炼机会，作为员工应该相当大的主动的去承担你们所安排的任务，这样就能够提高自己在领导心中的印象。
而且在一线城市里你的收入会越来越高，尤其是在国企里工作更能够非常的稳定。年轻人在前期肯定会遇到非常多的麻烦，所以年轻人更应该提升总结工作的能力，听从领导或者同事的建议，多加的跟领导沟通，这样才不会被领导所反感。
图：网络
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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