随着每年大学生毕业人数的增多，岗位竞争也越来越激烈，许多学生都很难找到工作，尤其是一些企业对学历的要求越来越高，一些研究生都已经找不到工作了，所以国企成了许多毕业生的选择。
国企对于大学生们来说，发展机会更多
目前国企对于大学生们是很好的选择，因为大部分国企的岗位竞争还是很公平的，虽然一些岗位要求研究生，但是大部分岗位还是要求本科毕业生的，并且大学生们只要努力备考，考试通过就可以直接上岗，对于大学生们来说还是比较友好的。
而且国企对于大学生们来说发展机会也相对较多，因为目前大部分国企都是我国各行各业的领头羊，无论是发展机会还是平台机遇对于大学生们来说都是目前最需要的，因为大学生们刚毕业最重要的还是找到一份很有前途的工作。
一份有前途的工作可以让大学生们学到许多工作经验，积累许多人脉，不过大学生们还是需要考虑自身的工作需求，有的大学生适应了不了体制内的工作，但是有的大学生们希望接触到机遇，所以要根据自身需求理性选择。
又一国企公开招聘，正式岗位众多
中国电力财务有限公司是我国的大型国企，该国企是我国的非银行金融机构，主要为国家电网和其他一起些企业提供金融服务，在我国的财务公司中一直名列前茅，而且还是许多企业的典范。
该国企这次招聘岗位众多，大部分岗位的学历要求都是硕士研究生，个别岗位是本科生学历要求，招聘的专业众多，招聘金融财务类专业，像金融学科、财务学科、会计学科等等。
而且中国电力财务有限公司作为我国的国企，员工大部分都是正式编制，大学生们只要兢兢业业工作，大概率可以安稳退休的。这也是目前大部分大学生都追求的稳定工作，不用再担心失业。
又一国企公开招聘，年薪20万，福利待遇丰厚
这次招聘全国各地都有岗位，而且薪资体系也很完善，大部分岗位的薪资标准年薪都是在20万左右，对于刚毕业大学生们来说还是很友好的，而且除了年薪，大学生们还可以根据不同岗位的绩效标准，领取额外的薪资。
该国企除了丰厚的薪资之外，还有福利待遇，无论是六险二金还是取暖费等等都是国企中标准比较高的存在，所以大学生们对于自己的日常生活还是不用担心的，只需要专心完成工作就好。
除了福利体系，该国企还有完善的竞争机制，大学生们进入该国企之后职位竞争都是公开透明的，不同岗位职称也都有不同的考核机制，大部分岗位都是三年期限的考核，主要分为专业知识和工作经验考核。
笔者有话说：选择适合自己的工作才是最好的
大学生们选择工作不仅仅是根据薪资待遇、福利体系和平台发展，还有一个最重要的是自身需求，岗位工作长久坚持的根本，最重要的还是符合自己的需求，找到适合自己的工作才是最好的。
工作其实是一个双向选择的过程，大学生们千万不要盲目地选择工作，而是要综合考虑，经过深思熟虑之后再谨慎选择，当然国企对于大学生们来说还是一个很好的选择，大学生们如果符合要求可以踊跃报名。
今日话题：你觉得该国企的薪资待遇怎么样？
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